Prima zi de lucru pentru cei aproape 70 de noi angajaţi ai firmei italiene Manfred Euro, din Aleşd, (axată pe producţia de încălţăminte) a fost lipsită de orice fast. Ajunşi în jurul orei 6.45 în faţa fabricii, aceştia au fost întâmpinaţi de câţiva agenţi de pază ai firmei Napoguard, care, înarmaţi cu pistoale, au luat poziţie de atac împotriva oricărei persoane ce ar fi îndrăznit să se apropie de uşa halei. Pe măsură ce orele treceau, celor 70 de muncitori li s-au alăturat colegii lor din schimbul doi, dar şi colegi din alte secţii, astfel că numărul celor care s-au solidarizat a ajuns, pe la ora prânzului, la aproximativ 500 de oameni. În timp ce oamenii încercau să pătrundă în curtea fabricii pentru a se alătura colegilor, cerberii de aici au încercat să le obstrucţioneze accesul, trăgând poarta şi strigându-le oamenilor: "Duceţi-vă acasă, până mai puteţi". Starea de asediu a clădirii datează de aproape o săptămână. În dimineaţa zilei de 22 septembrie, în timp ce trei dintre angajaţii firmei Manfred Euro făceau ultimele pregătiri pentru ca în hala proaspăt închiriată să pornească procesul de producţie, şi-au făcut apariţia câţiva agenţi de pază care i-au împiedicat să mai monteze instalaţiile. După ce muncitorii au fost aruncaţi afară din clădire, şi-au chemat şeful, Manfredo Gironacci, care, ajuns la faţa locului, a căzut şi el victima agresiunii acestor "pistolari". Deşi avea asupra sa contractul de închiriere a spaţiului respectiv, unul dintre agenţi a făcut actul ferfeniţă, afirmând că "nu-l interesează". Totuşi, patronul italian şi-a invitat angajaţii să-şi continue lucrul. Ajunşi în hala de producţie, acesta a fost, la rândul său, încercuit şi supus unor repetate agresiuni fizice şi verbale. "Au început să mă bruscheze şi să mă lovească cu putere în zona braţelor şi a toracelui. La întrebările cine sunt şi cu ce drept se comportă în felul acesta, unul din dintre ei a dus mâna la pistol, replicând sec: John Wayne", ne-a relatat Manfredo Gironacci. Pe urmele dreptăţii Cuprins de indignare şi umilit de un astfel de comportament, patronul italian a căutat să i se facă dreptate, apelând la Poliţia oraşului Aleşd. Aici, cu o plângere în mână, mare i-a fost mirarea, când comisarul şef Pavel, flegmatic, i-a răspuns că această problemă nu este de competenţa lui, refuzând categoric să înregistreze sesizarea. Apoi, angajatorul italian a găsit de cuviinţă să se adreseze forurilor superioare, cum ar fi Parchetul, însă nici aici nu a găsit sprijin şi înţelegere. "A doua zi am dorit să ne înregistrăm plângerea penală la Parchetul de pe lângă Judecătoria Aleşd, dar aici funcţionarii cu greu s-au lăsat înduplecaţi să ne înregistreze sesizarea, sfătuindu-ne să apelăm la un avocat şi numai după multe insistenţe, au acceptat să ne primească cererea. Acelaşi lucru s-a întâmplat şi la Parchetul pe lângă Judecătoria Oradea. Mai mult, în data de 23 septembrie, am cerut prin ordonanţă preşedenţială repunerea în drepturi în spaţiul pentru care am achitat chiria în avans pe trei ani, în valoare de 40.000 de euro. Banii au fost viraţi deja în contul firmei SC Unigar Confecţii?, ne-a precizat patronul italian. Întreaga stare belicoasă pare să se datoreze schimbării administratorului firmei Unigar Confecţii. Noul administrator al firmei, de curând preluată de partea belgiană, a contestat valabilitatea contractului de locaţiune care avea ca obiect închirierea imobilului şi a terenului aferent de pe strada Bobâlna, din Aleşd. Astfel, el a angajat firma de pază Napoguard să elibereze spaţiul dat în posesie şi folosinţă firmei italiene, iar aceasta s-a conformat întru totul. Cum în acest domeniu cel care dă mai mult preia comanda şi cum prea puţin contează cine are dreptate, bodyguarzii au executat ordinul, fără să verifice dacă cel care le-a dispus să ocupe imobilul are sau nu dreptul să dispună în acest sens. 1.500 de persoane riscă să-şi piardă locul de muncă Pentru comunitatea aleşdeană şi localităţile învecinate, existenţa unei astfel de firme înseamnă absorbirea unei impresionante forţe de muncă, aproape 1.500 de persoane, iar prelungirea acestui conflict ar însemna pierderi importante prin neonorarea comenzilor şi chiar faliment. "Pe plan social şi economic, această firmă ne-a ajutat foarte mult. Aproape 200 de persoane au fost angajate din rândul coloniei de rromi. De altfel, salariile plus bonurile de masă asigură tuturor angajaţilor un venit decent. Ar fi păcat să pierdem un astfel de investitor?, ne-a precizat Zeno Ţipţer, primarul oraşului Aleşd. Aceeaşi stare de teamă şi dezamăgire a pus stăpânire pe feţele celor peste 500 de angajaţi veniţi în curtea halei. "Eu am patru copii. Cine credeţi că o să-mi mai dea mie loc de muncă la cei 45 de ani ai mei. Ne temem pentru locurile noastre de muncă şi nu e normal să fim împiedicaţi să muncim", ne-a declarat Viorica Ţiburca. Este inadmisibil ca organele în drept, cum ar fi poliţia, să refuze să se implice, ca orice agent de pază să poată face uz de muşchii lui, după bunul plac sau ofiţeri ai Poliţiei judeţului Bihor să se răstească şi să refuze să dea informaţii, pe motiv că nu le place că sunt traşi de limbă. Aceasta le-a fost atitudinea şi la sesizarea firmei, dar şi faţă de jurnalişti, atunci când i-am solicitat să comenteze cât mai obiectiv cazul. Ce să mai vorbim de secretarele Parchetelor care nu au chef să înregistreze sesizările! În astfel de împrejurări, rămâne de văzut dacă aceşti oameni amărâţi vor putea să-şi reia cât mai repede activitatea şi să-şi primească răsplata pentru munca lor.