Se apropie cu paşi repezi sfârşitul primului trimestru al acestui an, perioadă în care, potrivit legislaţiei în vigoare, salariaţii din sistemul sanitar trebuie să primească cel de-al treisprezecelea salariu. Dar, până în prezent, nu toate spitalale au acordat angajaţilor acest drept salarial. O mare parte dintre spitale au acordat angajaţilor cel de-al treisprezecelea salariu aferent anului 2005, integral, fie într-o singură tranşă, fie în două, primul care "a spart gheaţa" fiind Spitalul Clinic de Pneumoftiziologie Oradea, ai cărui salariaţi au primit aceşti bani integral încă din luna ianuarie. Potrivit informaţiilor furnizate de asist. Ioan Giurgiu, preşedintele Uniunii Sanitas Bihor, personalul sanitar de la Spitalul Clinic Judeţean Oradea a primit o parte din bani în această lună, urmând ca diferenţa să îi fie acordată în aprilie. Din cauza fondurilor mici alocate, angajaţii Spitalului Clinic de Boli Infecţioase Oradea şi cei ai Spitalului Municipal Salonta nu au "pupat" nici un leuţ din al treisprezecelea salariu aferent anului 2005. Majoritatea spitalelor au reuşit să ţină pasul şi cu acordarea tichetelor de masă, excepţie făcând, şi la acest capitol, cele două unităţi sanitare menţionate. Dacă salariaţii Spitalului Clinic de Boli Infecţioase Oradea au primit, în luna ianuarie, câte 17 tichete, în loc de 20 la câte au dreptul legal, angajaţii Spitalului Municipal Salonta nu au văzut nici măcar unul de la aprobarea acordării acestora, din anul 2004 până în prezent. În plus, în unitatea salontană sporurile au fost reduse la minimum. Liderul de sindicat bihorean ne-a declarat că va face în aceste zile o deplasare la unitatea spitalicească din Salonta pentru clarificarea situaţiei. Dacă până acum legislaţia era mai permisivă în ceea ce priveşte acordarea drepturilor salariale personalului sanitar, acestea sunt stipulate din acest an şi de contractul colectiv de muncă la nivel de ramură sanitară pentru 2006, care nu poate fi "săltat" de conducerile unităţilor sanitare, privând personalul de drepturile sale. Potrivit liderului de sindicat bihorean, în majoritatea cazurilor, contractele colective de muncă au fost negociate şi încheiate între conducerile spitalelor şi reprezentanţii Sanitas. În alte spitale bihorene, cum sunt cele din Beiuş, Nucet şi Băile Felix, acest proces este acum în plină desfăşurare, în timp ce reprezentanţii spitalului din Salonta s-au împotmolit la negocieri.