Potrivit legii, zilierul este o persoană fizică ce are capacitate de muncă şi care desfăşoară activităţi necalificate pentru un beneficiar.

La începutul lunii trecute a fost publicată în Monitorul Oficial Legea nr. 86/2018 care modifică modul în care poate fi exercitată activitatea desfăşurată de zilieri. Aceasta introduce câteva domenii de activitate în care poate fi utilizată munca zilierilor, însă mai conţine şi alte noutăţi importante. Până la aceste modificări aduse, niciun zilier nu putea presta activităţi pentru acelaşi beneficiar pe o perioadă mai lungă de 90 de zile cumulate pe durata unui an calendaristic. Potrivit noilor prevederi aduse de Legea nr. 86/2018, vor exista excepţii pentru următoarele cazuri: extinderea posibilităţii de a presta activitate pentru acelaşi beneficiar pe o perioadă de maximum 180 de zile cumulate pe durata unui an calendaristic şi în cazul zilierilor din domeniul viticol. Prin urmare, zilierii care prestează activităţi în domeniul creşterii animalelor în sistem extensiv prin păşunatul sezonier al ovinelor, bovinelor, cabalinelor, activităţi sezoniere în cadrul grădinilor botanice aflate în subordinea universităţilor acreditate, precum şi în domeniul viticol pot presta activităţi pentru acelaşi beneficiar pe o perioadă de maxim 180 de zile cumulate pe durata unui an calendaristic. În continuare, pentru celelalte activităţi prevăzute de Legea 52, niciun zilier nu poate presta activităţi pentru acelaşi beneficiar pe o perioadă mai lungă de 90 de zile cumulate pe durata unui an calendaristic. De asemenea, Legea nr. 86/2018 completează domeniile în care pot presta activitate zilierii cu următoarele activităţi: restaurante - clasa 5610; alte activităţi de alimentatie n.c.a. – clasa 5629; baruri şi alte activităţi de servire a băuturilor – clasa 5630. Totodată, a fost reglementată activitatea de intermediere între cererea şi oferta de muncă zilieră.       Agenţiile de intermediere între cererea şi oferta de muncă ziliera pot fi: societăţi înfiintate pe teritoriul României care au ca obiect de activitate Activităţi ale agenţiilor de plasare a forţei de muncă - cod CAEN 7810; societăţi înfiinţate în alte state membre ale Uniunii Europene sau în Spaţiul Economic European, în baza legislaţiei statului de origine, care au fost supuse sau nu, după caz, unei condiţii de acreditare sau autorizare pentru prestarea de servicii de intermediere a muncii în statul respectiv şi care se stabilesc cu caracter permanent în România, în conditiile Legii 31/1990, sau prestează transfrontalier astfel de servicii pe teritoriul României, cu caracter temporar sau ocazional. Potrivit legii, zilierii care ocupă un loc de muncă prin intermedierea realizată de o agenţie acreditată, pot presta activităţi pentru acelaşi beneficiar pe o perioadă de maxim 180 de zile cumulate pe durata unui an calendaristic.