Din acest an, reguli noi la calculul situaţiilor financiare
Elementele de noutate constau în reclasificarea entităţilor economice, respectiv transpunerea în legislaţia naţională a mai multor standarde IFRS faţă de cele deja existente.
Clasificare după cifra de afaceri şi active
De la 1 ianuarie 2015 a intrat în vigoare OMFP nr. 1802/2014, care aprobă reglementările contabile conforme cu Directiva nr. 34/2013 privind contabilitatea - act de referinţă în conducerea contabilităţii şi întocmirea situaţiilor financiare anuale. Prin urmare, situaţiile financiare din acest an vor fi întocmite conform noilor reglementări. Elementele de noutate constau în: o reclasificare a entităţilor economice respectiv transpunerea în legislaţia naţională a mai multor standarde IFRS faţă de cele deja existente. Concret, microentitaţile sunt entităţile care, la data bilanţului, nu depăşesc limitele a cel puţin două dintre următoarele trei criterii: totalul activelor - 350 000 EUR; cifra de afaceri netă - 700 000 EUR; numărul mediu de salariaţi în cursul exerciţiului financiar - 10. Entităţile mici sunt entităţile care, la data bilanţului, nu se încadrează în categoria microentităţţilor şi care nu depăşesc limitele a cel puţin două dintre următoarele trei criterii: totalul activelor - 4.000.000 EUR; cifra de afaceri netă - 8.000.000 EUR; numărul mediu de salariaţi în cursul exerciţiului financiar - 50. Entităţile mijlocii şi mari sunt entitaţile care, la data bilanţului, depăşesc limitele a cel puţin două dintre următoarele trei criterii: totalul activelor - 4.000.000 EUR; cifra de afaceri netă - 8.000.000 EUR; numărul mediu de salariaţi în cursul exerciţiului financiar - 50. Aceste criterii de clasificare se au în vedere la stabilirea formatului situaţiilor financiare anuale şi a numărului de componente ale acestor situaţii financiare.
Auditarea situaţiilor financiare
Situaţiile financiare anuale au în continuare ca obiectiv prezentarea imaginii fidele a activelor, datoriilor, poziţiei financiare şi a profitului entităţii, cu recunoaşterea următoarelor principii contabile: intangibilitatea bilanţului; contabilitatea de angajamente (obligaţia de înregistrare în evidenţele contabile tranzacţiile la data la care acestea se produc); principiul permanenţei metodelor şi principiul prudenţei (aceasta din urmă obligă entitatea să nu supraevalueze activele şi veniturile şi să nu subevalueze datoriile şi cheltuielile); principiul necompensării; principiul evaluării separate a elementelor de activ şi datorii etc. Sunt supuse auditului entităţile care, la data bilanţului, depăşesc limitele a cel puţin două dintre următoarele trei criterii: totalul activelor - 3.650.000 EUR; cifra de afaceri netă - 7.300.000 EUR; numărul mediu de salariaţi în cursul exerciţiului financiar - 50. Obligaţia de auditare pentru aceste entităţi se aplică atunci când acestea depăşesc limitele respective în două exerciţii financiare consecutive. De asemenea, entităţile respective sunt scutite de la obligaţia de auditare a situaţiilor financiare anuale dacă limitele a două din cele trei criterii menţionate nu sunt depăşite în două exerciţii financiare consecutive.
Cea mai noua oferta de lucru! Foarte multi oameni s-au convins de noastra! NU este necesara niciun fel de experienta! Oferim curs gratuit si complet de instruire de la zero! Selectam urgent dezvoltatori de proiect pentru piata nationala si mondiala. Plata castigurilor realizate este garantata prin contract legal. Se lucreaza part-time (in timpul liber) sau full-time, la alegere. Cerem seriozitate maxima si dorinta de a invata ceva absolut nou si de viitor. Va oferim alte detalii dupa ce trimiteti textul ”Info” la adresa de email: cozmaliviu28@gmail.com
Oferte de lucru pentru toti! Oferta este deja un fenomen! Foarte multi oameni lucreaza cu noi! NU este necesara niciun fel de experienta! Oferim curs gratuit si complet de instruire de la zero! Selectam urgent dezvoltatori de proiect pentru piata nationala si mondiala. Plata castigurilor realizate este garantata prin contract legal. Se lucreaza part-time (in timpul liber) sau full-time, la alegere. Cerem seriozitate maxima si dorinta de a invata ceva absolut nou si de viitor. Va oferim alte detalii dupa ce trimiteti textul ”Info” la adresa de email: madagi14@yahoo.com